ITINOVA recherche pour son EHPAD " CHATEAU DE GREX " situé CORBONOD (01420)
un aide-soignant H/F ou accompagnant éducatif & social en CDI temps plein
ITINOVA est un groupe sanitaire, social et médico-social à but non lucratif, au service de la Personne. Aujourd'hui, il rassemble autour de son siège historique à Lyon, 2665 salariés, 70 établissements et services, permettant d'accueillir et de prendre soin de plus de 7300 personnes par an parmi les plus vulnérables, en situation de handicap, d’exclusion ou de dépendance, à tous les âges de la vie.
Le site du Clos de Grex est composé de trois établissements distincts :
Un EANM (foyer de vie) accueillant 35 personnes en situation de handicap mental et/ou psychique.
Un EAM (établissement d’accueil médicalisé) accueillant 30 personnes en situation de handicap mental et/ou psychique ou troubles autistiques.
Un EHPAD accueillant 84 personnes âgées et/ou personnes handicapées vieillissantes
LE POSTE
Le poste est ouvert sur l’EHPAD le Château de Grex.
Vous êtes sous la responsabilité hiérarchique directe du directeur de l’établissement et par délégation de l’infirmière coordonnatrice, et vous assurer les missions suivantes :
· Dispenser des soins d’hygiène, de confort, et préventif selon le protocole établi
· Assurer une prise en charge globale de la personne âgée dépendante ou non : hygiène, repas, actes de la vie quotidienne
· Dispenser des soins de prévention (prévention d’escarre, surveillance de l’alimentation, de l’hydratation, etc …)
· Repérer l’état de santé de la personne, les modifications survenues et informer l’infirmière
· Mobiliser et stimuler la personne afin de réduire sa perte d’autonomie
· Alerter l’infirmière en cas de difficulté ou lors d’une situation d’urgence
· Se soucier de la qualité de l’environnement du résident et dans ce cadre participe à l’entretien des locaux et matériels
· Participer au temps de transmission et retranscrire les informations sur le dossier de soins
· Participer à l’élaboration du projet personnalisé et veille à sa mise en œuvre.
PROFIL
· Permis B - Schéma vaccinal complet (domaine du médico-social)
· Techniques d’accompagnement dans les actes de la vie quotidienne
· Techniques d’écoute et de relation à la personne
· Techniques de prévention et de gestion de conflits
· Veiller au respect de bonnes conditions de vie et de sécurité des résidents
· Respect des procédures et protocoles en vigueur
· Notions d'hygiène et de soins
· Respect du secret professionnel, des règles de confidentialité
Type de contrat : C.D.I Non cadre
Temps de travail : Temps plein 35h/sem
Rémunération : Selon CCN 31 octobre 1951 + Reprise ancienneté/Prime décentralisée/Mutuelle
Niveau d'expérience requis : Débutant accepté
Niveau d'études : Diplôme d’ASD ou d’AES
Prise de fonction : dès que possible
Candidature (Lettre de motivation + CV) à adresser :
A l’attention de :
Mme Céline BURDET, Directrice
ITINOVA
402 ROUTE DE LA CROIX MOREX – 01420 CORBONOD
Ou par mail : c.burdet@itinova.org ou
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 11,88€ à 23,93€ par heure
Expérience:
- Aide à la personne: 1 an (Optionnel)
Permis/certification:
- Diplôme Aide soignant(e) (Optionnel)
- Permis B (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel