À propos
Organisme de formation de référence de la branche des services de l’automobile et de la mobilité, Mobipolis (anciennement le GNFA) accompagne les entreprises du secteur dans le développement des compétences de leurs salariés.
Il délivre depuis plus de 50 ans des prestations de formation et de conseil.
Ses prestations s’adressent à l’ensemble des entreprises, réseaux de distribution et de maintenance, carrossiers, constructeurs, équipementiers, pour l’ensemble des activités : VN, VO, pièces, après-vente…
Son ambition est d’offrir des prestations performantes, créatrices de valeur pour les entreprises et garantes d’employabilité pour leurs collaborateurs.
Descriptif du poste
Prenez un virage dans votre carrière ! Rejoignez le leader de la formation automobile ! Venez travailler au sein une équipe passionnée et pluridisciplinaire qui met son expertise au service de la formation automobile.
Concrètement votre quotidien ? Rattaché(e) au Responsable de centres et en binôme avec une assistante accueil et services, vous serez en charge de l’accueil des stagiaires et du bon fonctionnement du Centre de formation.
Vous aurez plus particulièrement en charge les missions suivantes :
- Gérer les déplacements (transport, hôtel, restauration) en s’appuyant sur des plannings d’activité
- Être garant(e) du respect et de la mise en œuvre de la procédure d’accueil dans un Centre Mobipolis : accueillir, informer, orienter
- S’assurer du bon déroulement des stages et de tout événement organisé dans le Centre et à l’extérieur
- Assurer l’organisation logistique des activités (réunion, événements, session de formation) du Centre
- Gérer les stocks des supports et kits pédagogiques
- Gérer le parc automobile des véhicules de service
- Réaliser un suivi de la gestion comptable du Centre dans un souci de rentabilité
- Participer au suivi du budget
- Développer le suivi comptable des fournisseurs et interne
- Garantir la cohérence et l’exactitude des données comptables
- Assurer le reporting des incidents ou motifs d’insatisfaction et du taux de satisfaction
Les conditions de travail
- Statut Agent de maîtrise
- CDI - 37h/semaine
- Horaires : 9h30-13h / 14h-18h00
- 8 à 9 semaines de congés/RTT
- Tickets restaurant de 12 euros par jour travaillé (60% pour la part employeur)
- PEE/PERU avec abondement employeur
- Mutuelle/prévoyance
- Œuvres sociales CSE
- Participation transport en commun ou mobilité douce (vélo)
- Accord d'intéressement et de participation
Profil recherché
Vos atouts ?
- Diplômé(e) d’un baccalauréat, avec une expérience en gestion administrative
- Vous avez acquis une bonne organisation et aisance relationnelle
- Vous maitrisez les outils bureautiques (Pack Office)
Tous nos postes sont accessibles aux personnes en situation de handicap.
Postulez sans plus attendre, nous serons ravis de vous contacter pour convenir d’une première rencontre.
Process de recrutement
Informations complémentaires
- Type de contrat : CDI
- Date de début : 01 septembre 2025
- Lieu : Saint-Priest
- Niveau d'études : Bac
- Expérience : > 1 an
- Salaire : 26364€ / an