À propos de nous
Laroche, filiale d’AdVini (277 M€ de CA, 950 collaborateurs), se distingue par son expertise autour du Chardonnay frais et précis et par son double ancrage à Chablis et à Béziers dans le Languedoc. Le rayonnement international de ses vins allie savoir-faire et modernité.
Plus particulièrement, le Domaine Laroche exploite 90 hectares certifiés HVE, situés sur les plus beaux crus de Chablis. Son héritage de plus de 1000 ans se reflète à travers l’Obédiencerie, ancien monastère du Moyen-Âge et berceau des vins de Chablis et ses caves millénaires, toujours en activité. Le Domaine Laroche vinifie et élève les appellations Bourgogne, Petits Chablis, Chablis, 1er Cru sur 11 climats et Grand Cru sur 3 climats.
En savoir plus sur www.larochewines.com
Mission
Dans le cadre d’un remplacement, nous recrutons en contrat à durée indéterminée un.e Cariste et Opérateur/trice de Conditionnement Polyvalent.e
Rattaché.e au Responsable Conditionnement vous avez pour objectif d’assurer le déplacement des produits, en respectant les normes de sécurité, les éléments entreposés en stock et l’embouteillage de nos vins conformément à l’ordre de fabrication et aux consignes du poste.
Vos missions sont les suivantes :
Cariste :
Assurer les approvisionnements en matières sèches (bouteilles, bouchons, capsules, cartons, palettes …) et en consommables (colles, films, étiquettes) de la ligne de conditionnement ;
Veiller au rangement et à l’identification des stocks (alerter la chargée des approvisionnements en cas de rupture des stocks) ;
Réceptionner et contrôler les matières sèches en conformité avec les commandes et les tableaux de contrôle ;
Rentrer informatiquement les articles dans SAP avec les bonnes quantités et n° de lot ;
Signaler les anomalies et être force de proposition dans les améliorations ;
Assurer la conformité des préparations de commande avec les Pickings émis par la chargée logistique ;
Assurer la conformité des chargements des commandes Clients à partir du bordereau de préparation émis par la chargée de logistique ;
Évacuer les déchets générer par la ligne de conditionnement (cartons, verre, déchets divers).
Opérateur de conditionnement :
Assurer la conduite et les autocontrôles d’une ou plusieurs machines (réglages, alimentation, changements de formats) en garantissant la qualité des produits aux postes de tirage – étiquetage ou encaissage ;
Garantir le bon approvisionnement et le rangement des Vins et Matières sèches ;
S’approprier le système qualité (procédures, instructions de travail, contrôles et enregistrements) ;
Respecter les consignes et règles de sécurité sanitaire (HACCP) et des personnes, ainsi que les règles d’hygiène sur le poste ;
Effectuer des opérations de maintenance de premier niveau (réglages simples, changement d’éléments consommables, entretien) ;
Effectuer les opérations de nettoyage/hygiène et rangement du poste ;
Assurer les enregistrements informatiques et papier pour garantir la traçabilité des contrôles et du process ;
Participer à la polyvalence et à l’entraide sur la chaîne d’embouteillage ;
Assurer les chantiers hors ligne de conditionnement (cirages, débouchages, inventaires…).
Profil
Vous justifiez d’une expérience d’au moins un an sur un poste similaire, et/ou possédez une bonne connaissance du travail sur une chaîne d’embouteillage, et/ou êtes titulaire d’un CQP de Conducteur(trice) d’équipements industriels. Le CACES 3 est requis.
Vous maîtrisez les étapes du processus de conditionnement et les règles Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement (QHSE) inhérentes.
Vous êtes à l’aise avec l’utilisation des outils informatique (Pack Office).
De nature organisé.e, méthodique et rigoureux/euse, vous appréciez le travail en équipe et savez collaborer avec vos collègues tout en favorisant une ambiance de travail positive et dynamique
AdVini collabore avec des organismes, acteurs de l'insertion professionnelle des personnes en situation de handicap, pour offrir un environnement de travail inclusif. Quelle que soit votre situation, si vous avez les compétences requises, nous serions ravis de vous rencontrer.
Pour candidater
Merci de bien vouloir nous adresser votre CV. Un court questionnaire de qualification vous sera proposé lors de votre candidature. Vous pouvez également joindre, si vous le souhaitez, une lettre de motivation ou un message d’accompagnement.
Processus de recrutement
Si votre candidature est sélectionnée, vous rencontrerez le manager et la Relais RH en présentiel à Chablis ou en visioconférence.
Type de contrat : CDI
Prise de poste : dès que possible
Localisation : Chablis (89)
Autres avantages : avantages conventionnels + indemnités de trajets suivant la distance domicile/travail.