Vous êtes motivé(e) par l'idée de prendre part à un projet technologique ambitieux, avec un impact sociétal significatif ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine, où il fait bon travailler ? Bienvenue chez Awabot !
Réduction de l'empreinte environnementale, inclusion, équité sociale... Les enjeux phares de notre époque sont autant de préoccupations auxquelles Awabot et ses clients répondent grâce à des solutions robotiques de téléprésence fabriquées en France, dans son atelier.
Fleuron français de la robotique de service, Awabot a déployé la plus large flotte de robots de téléprésence en Europe, au service de l’inclusion des publics fragilisés :
- en milieu scolaire, par le biais du programme national TED-i conduit par le ministère de l’Education nationale et de la Jeunesse ;
- en environnement professionnel, afin de favoriser l’accès et le maintien dans l’emploi ;
- dans le sport et la culture, en proposant de véritables moments d’évasion aux personnes isolées ou hospitalisées, invitées à vivre des interactions privilégiées durant les évènements les plus prestigieux : matchs de football de Ligue 1 et de championnats européens, compétitions de tennis ATP, courses de Formule 1 ou encore spectacles et expositions d’exception…
Plus que jamais, Awabot souhaite aujourd’hui être identifiée en tant que leader incontournable de la robotique de téléprésence, en opérant un bon technologique majeur dans ce domaine.
PROFIL
- 5 ans d'expérience minimum en logistique, dont au moins 2 ans en gestion d'équipe.
- Autorité naturelle.
- Rigueur, organisation et sens des responsabilités.
- Capacité à travailler sous pression et à gérer les priorités.
- Proactivité et force de proposition.
Compétences attendues :
- Maîtrise des outils informatiques de gestion d'entrepôt (WMS).
- Connaissance des principes de la chaîne logistique et des bonnes pratiques d'entrepôt.
- CACES R489 catégorie 3.
- CACES R489 catégorie 6 ou aptitude à le passer (ne pas avoir le vertige).
MISSIONS
En tant que Chef d'Équipe Logistique, vous serez le pilier de nos opérations d'entrepôt, cumulant des responsabilités de leadership et une participation active aux tâches opérationnelles . Votre rôle s’articulera donc autour :
- de l’équipe :
- planifier et organiser les tâches quotidiennes d’une petite équipe (1-2 personnes) ;
- assurer la formation et le développement des compétences de l’équipe ;
- participer à l’évaluation des performances individuelles et collectives.
- des opérations :
- assurer les opérations de réception, de stockage, de préparation et d'expédition des marchandises ;
- superviser les opérations ci-dessus ;
- garantir la conformité des stocks et l'exactitude des inventaires ;
- optimiser les flux physiques et d'informations au sein de l'entrepôt ;
- veiller au respect des délais et des objectifs de productivité.
- de la qualité et de la sécurité :
- appliquer et faire respecter les procédures de qualité et les règles de sécurité ;
- identifier et résoudre les problèmes opérationnels (erreurs, retards, non-conformités) ;
- participer à l'amélioration continue des processus logistiques.
Avantages
- parcours d’intégration adapté avec des points d’étape pour une prise de poste réussie ;
- équipe experte, attentionnée et solidaire pour une ambiance de travail saine et une montée en compétences dans de bonnes conditions ;
- places de parking si véhiculé et abri à vélos ;
- mutuelle d’entreprise avec un haut niveau de prestations ;
- repas offert une fois par mois, à l’occasion de l’Awabreak, notre rituel mensuel de partage d’informations.
Horaires 8.30 12 12.30 16.00 lundi au vendredi
Type d'emploi : CDI
Rémunération : 24 000,00€ à 28 000,00€ par an
Avantages :
- Prise en charge du transport quotidien
Horaires :
- Du lundi au vendredi
- Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 01/07/2025