Votre mission :
Conditions de travail :
? Contrat à durée indéterminée
? 35h par semaine
? Statut Cadre
Missions principales :
Rattaché.e au directeur de l'établissement, le/la Responsable Qualité et Risques (H/F) qui est le/la garant.e de la démarche qualité et de la gestion des risques au sein de l'établissement tant dans sa partie sanitaire que médico-social.
Il/elle aura pour principales missions :
? Le management de la démarche d'amélioration continue de la qualité et de la sécurité des soins ; Nous venons de passer notre certification HAS V2020 tout dernièrement ;
? La préparation et le pilotage de la certification du pôle médicosocial ;
? L'animation et la rédaction des comptes rendus des réunions des instances ;
? L'élaboration, le suivi et la mise à jour de la cartographie des risques ;
? Le suivi de la gestion documentaire ;
? Le suivi des indicateurs qualité ;
? Le suivi et la mise à jour du PAQSS ;
? La promotion d'actions qualité transversales ;
? L'aide à la méthodologie EPP ;
? La veille informationnelle concernant les évolutions législatives et réglementaires de la qualité et du risque ;
? La RGPD en qualité de référent Etablissement
? La mise à jour de notre Document Unique en partenariat avec notre service des Ressources Humaines.
Votre profil :
Compétences et Profil :
Vous disposez de réelles compétences organisationnelles, d'une réelle capacité d'anticipation et d'une facilité en communication.
Vous êtes très à l'aise en informatique tant avec les outils standard (Excel, Word, Access...) qu'avec la création et la gestion de base de données. Vous êtes également reconnu.e pour vos qualités relationnelles et pédagogiques.
Niveau d'expérience : 5 ans minimum avec une expérience en Etablissement de Santé.
Formation obligatoire : Titulaire d'un diplôme en qualité ou équivalent de niveau BAC +4/5
Rémunération :
? Coefficient de référence : 493 points
? Salaire mensuel brut de base (sur un temps plein) : 2 257.94 EUR
? La mesure Ségur qui est à ce jour de 238EUR brut par mois
? Prime décentralisée de 5% selon les modalités d'attribution définies par la Fondation SEF.
? Reprise d'ancienneté selon Convention Collective Nationale FEHAP du 31.10.1951
? Jours d'absence enfants malade selon l'âge de l'enfant
? Indemnité transport individuel si trajet domicile-travail > 20km : 42.05EUR
? Participation au transport collectif à hauteur de 75%
? Journée de solidarité offerte
? Intéressement FSEF.
A propos de Clinique FSEF Rennes-Beaulieu :
La Clinique FSEF Rennes Beaulieu, située à Rennes (Ille-et-Vilaine), est un établissement sanitaire de psychiatrie, médecine physique et réadaptation, et de médecine de l'adolescent de 124 lits et places, accueillant des adolescents et jeunes adultes. Cet établissement à taille humaine de 132 collaborateurs, réparti en équipes pluridisciplinaires, assure une prise en charge des patients associant soins et études, dans le cadre d'un partenariat exclusif avec l'éducation nationale.