Vendeur Responsable de réserve (H/F) - JFR

JYSK
Moselle, Grand Est
Temps plein
il y a 20 heures

Description de l'entreprise

Nous pensons que nos collaborateurs sont la clé de notre succès. C'est pourquoi nous nous efforçons de leur offrir des possibilités de développement et de relever de nouveaux défis au sein de JYSK. Depuis que notre fondateur, Lars Larsen, a ouvert son premier magasin au Danemark en 1979, JYSK a étendu sa présence mondiale avec des magasins et des boutiques en ligne dans des pays du monde entier.

Les trois valeurs fondamentales de JYSK - commerçant, collègue et esprit d'entreprise - expriment le comportement et l'attitude que nous pouvons attendre les uns des autres. Nous nous faisons mutuellement confiance et nous croyons à l'autonomisation et à la liberté assortie de responsabilités. Nous sommes également fiers de récompenser l'engagement et les efforts de nos employés. Avec la bonne attitude, vous rencontrerez de nombreuses opportunités chez JYSK.

Description du poste

Tu es dynamique, motivé(e) et tu as envie d’évoluer dans le Retail ? Alors ce challenge est peut-être pour toi ! 🙋‍♂️

CE QUE NOUS T’OFFRONS

Travailler chez JYSK, c’est rejoindre une entreprise Retail qui a pour ambition d’être le choix numéro 1 des candidats. Nous sommes dynamiques et ici, tes idées sont entendues, tu es impliqué(e) et ton développement est crucial pour nous. En tant qu'ambassadeur de JYSK, tu bénéficieras des avantages suivants :

CE QUE SERA TON PROCHAIN EMPLOI

Qualifications

CE QUE TU DOIS APPORTER

Tes journées ne se ressemblent pas, et c’est ce qui te passionne !

Informations supplémentaires

Rencontre l'un de nos vendeur responsable de réserve ici.

Pour plus d’informations, tu peux visiter notre  page carrière.

Pour toute question ou renseignement envoie-nous un mail à recrutement@jysk.com , nous serons ravis de t’aider !

 

Process de recrutement pour JYSK France :

Nous traitons les candidatures de manière continue et clôturons le recrutement lorsque nous avons trouvé le bon candidat. Tu peux t’attendre à recevoir des tests de logique et de personnalités qui font partie de notre process de recrutement. Si ta candidature retient notre attention nous t’inviterons à un entretien au cours duquel nous sommes impatients d'entendre ta motivation pour le poste.

 

A propos de nous

JYSK souhaite inclure tout le monde, quel que soit l'âge, l'identité de genre, les origines, l'orientation sexuelle, la capacité physique ou mentale, l'ethnicité et l'expérience. Ensemble, nous assurons une culture inclusive qui encourage, soutient et célèbre les diverses voix de nos employés. Parce qu'un grand mélange d'esprits, de talents et de personnalités uniques fait de nous une équipe plus forte.

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