Alternance - Magasinier Conseil (H/F)

Vous êtes dynamique, polyvalent, doté(e) d'un excellent relationnel et aimez travailler au sein d’une équipe soudée ? Rejoignez notre agence Point.P de Mennecy (91) et contribuez aux missions suivantes :

• Accueillir les clients dans la cour et les conseiller
• Préparer les commandes du client dans les différentes zones de stockages (en intérieur et extérieur)
• Vérifier régulièrement le volume des stocks de marchandises restants et leurs emplacements exacts (inventaires tournants)
• Ranger et nettoyer régulièrement les zones de stockages de la Cour des matériaux ainsi que les espaces de chargement/déchargement de marchandises

Important : Vous serez amené(e) à manipuler des charges lourdes au quotidien pour mener à bien vos missions.

Votre formation et l’évolution de vos missions se feront tout au long de votre alternance, avec l’aide de vos collègues et du Chef d’agence. Vous aurez la possibilité de compléter vos missions selon vos envies, vos idées et vos prises d’initiative.

En formation Logistique de type Baccalauréat Professionnel.

Vous êtes :

• ✅ Rigoureux(se) et organisé(e)
• Doté(e) d’un excellent relationnel client

Cette opportunité vous permettra, dans une ambiance familiale, de vous familiariser avec le monde technique du bâtiment et de la construction. Nous vous invitons à rejoindre un domaine qui innove chaque jour et qui accompagne la construction de notre futur.

Négoce multi-spécialiste du Bâtiment, POINT.P a pour ambition de fournir à ses clients l'offre de matériaux et de services pour qu'ils construisent facilement et rapidement un habitat économe, confortable et beau.

POINT.P Matériaux de Construction est la principale enseigne de Saint-Gobain Distribution Bâtiment France, qui compte plus de 800 agences et près de 12 000 collaborateurs partout en France.

Nous garantissons un recrutement sans discrimination, conformément aux principes de l'article L. 1132-1 du Code du travail.

Saint-Gobain s'engage en faveur de l'égalité des chances et encourage toutes les candidatures, sans distinction de genre, âge, origine, handicap ou parcours.

• Si nous souhaitons avancer avec vous, vous aurez un premier échange avec un membre de l’équipe RH par téléphone.
• Puis, une rencontre avec votre futur manager.