Animateur Réseau H/F -
CDI - Secteur : Haut de France
Vous avez une âme de commercial et souhaitez accompagner un réseau de partenaires ?
Chez Atol les Opticiens, nous combinons innovation, engagement sociétal et écoresponsabilité depuis plus de 50 ans. Aujourd’hui, nous recherchons un(e) Animateur Réseau H/F en CDI pour accompagner et développer la performance de nos magasins partenaires sur votre secteur.
Votre mission : Booster la performance des magasins Atol en les accompagnant sur le développement commercial, le suivi des marques propres et la fidélisation du réseau.
Vos responsabilités :
- Accompagner les magasins dans l’optimisation de leurs stocks et la mise en avant des marques propres.
- Veiller à la visibilité et au bon positionnement des produits en magasin.
- Développer les sell-in (ventes aux magasins) et sell-out (ventes aux clients finaux).
- Négocier et signer des contrats d’engagement avec les magasins.
- Analyser les indicateurs de performance des magasins et réaliser un diagnostic.
- Co-construire un plan d’action commercial adapté aux besoins de chaque point de vente.
- Assurer une veille concurrentielle et identifier les opportunités d’amélioration.
- Promouvoir les actions et innovations de la coopérative auprès des magasins.
- Participer à l’animation des événements locaux et nationaux.
- Renforcer les liens entre les magasins et la coopérative pour assurer une collaboration durable.
Ce poste est fait pour vous si :
Vous avez un sens commercial fort et une approche analytique des performances.Vous êtes diplômé(e) du BTS Opticien Lunetier et justifiez d’une expérience significative en optique.
Vous êtes mobile sur votre secteur et possédez impérativement le Permis B.
Vous êtes autonome, organisé(e) et doté(e) d’un excellent relationnel.
Pourquoi nous rejoindre ?
Un rôle stratégique : vous êtes un acteur clé du développement des magasins.
Une mission terrain : vous intervenez directement auprès des opticiens partenaires.
Un réseau dynamique et engagé : Atol, c’est une coopérative tournée vers l’avenir.
Notre processus de recrutement :
Premier clin d'eil : Un échange téléphonique avec notre RH pour mieux vous connaître.
Deuxième clin d'eil : Un entretien téléphonique avec votre futur responsable.
Dernier échange : Rencontre avec votre responsable et la Directrice Commerciale.
Pour nous faire de l'eil : Postulez dès maintenant et montrez-nous votre dynamisme !
Ref : C159O91977
