Notre client est un prestataire de santé spécialisé dans la prise en charge à domicile de patients sous assistance respiratoire, perfusion et nutrition.
Fédération de PME à taille humaine, elle est reconnue depuis plus de 20 ans sur tout le territoire pour la qualité de ses prestations.
Pour accompagner son développement, nous recrutons:
Un(e) Assistant(e) Juridique et Ressources Humaines H/F.
Poste basé à Courbevoie (92)
MISSIONS:
- Accompagner le siège sur les problématiques RH : gestion des contrats des différentes agences (rédaction, mise à jour et archivages des contrats),
- Déplacements dans les différentes agences dans un soucis d'homogénéisation, de conseil et de vérification de la conformité des pratiques RH,
- Aide à la sécurisation des procédures de recrutement et de départ du Groupe,
- Gestion des éventuels contentieux individuels en pilotant la relation, si nécessaire, avec les avocats chargés d'intervenir pour l'entreprise,
- Travail en lien avec le cabinet d'avocats externe sur des questions de Droit Social.
PROFIL:
- Vous êtes diplômé(e) en Ressources Humaines et en Droit Social,
- Première expérience réussie en tant qu'Assistant(e) RH/ Juridique en entreprise.
- Connaissances en Droit Social.
- Capacités relationnelles reconnues,
- Capable de proactivité et d'autonomie,
- Force de proposition,
- Réactivité,
- Goût pour le travail en équipe.
AVANTAGES:
Environnement de travail agréable (espaces extérieurs aménagés)
1 jour de télétravail / semaine
Mutuelle
Primes semestrielles
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Statut : Cadre
Rémunération : 32 000,00€ à 40 000,00€ par an
Formation:
- Bac +3 (Licence / Bachelor) (Requis)
Expérience:
- Ressources humaines: 3 ans (Requis)
- Droit social: 2 ans (Requis)
Lieu du poste : En présentiel
