Engagé.e.s pour l'égalité des chances, nous pensons que la diversité est une richesse. Nous savons respecter, apprécier et valoriser les différences de chacun.e : ce sont vos compétences et vos qualités humaines qui seront considérées.
“Connect and Create for Change”... with us !
IT Link, expert des systèmes connectés
Chez IT Link, cela fait 40 ans que nous misons sur la connexion des technologies, des objets et des personnes pour apporter des réponses aux grands défis actuels de notre société (environnement, santé, sécurité…).
Nous accompagnons nos clients dans leurs projets d’innovation et de transformation, des technologies embarquées à l’application métier en passant par le cloud et la science des données.
Dans le cadre de la croissance de son activité, notre agence de Montpellier recherche son/sa futur(e) Business Manager pour accompagner son développement commercial.
Véritable support pour la Responsable d'Agence, vous participez pleinement et activement au développement de la région Sud :
- Développer de nouvelles relations commerciales sur Montpellier
- Analyser les besoins clients, négocier et réaliser des propositions commerciales
- Participer au recrutement, à l'intégration et au management des consultants
- Suivre les affaires en cours, assurer la proximité client
- Être garant(e) de la satisfaction client / du relationnel client sur son périmètre
- Participer au rayonnement de la marque entreprise au sein de l'environnement business local
Vous avez déjà une première expérience réussie en ESN ou cabinet de recrutement et avez une connaissance des métiers techniques.
Vous êtes très à l'aise dans les relations humaines, dynamique, vous aimez la négociation et les relations commerciales.
Curieux/se, vous aimez découvrir de nouveaux secteurs d'activités avec un vrai goût pour le challenge !
Vous avez le permis : déplacements réguliers chez les clients.
Rémunération : 35 à 40K négociable selon profil et expérience + voiture de fonction et variable déplafonné
Rejoindre IT Link c’est intégrer une entreprise soucieuse de donner du sens à ses actions, en mettant l’accent sur la proximité avec nos collaborateurs dans des contextes projets innovants.
Un process avec des étapes simples :
- Un RDV RH pour prendre le temps de se connaître et valider l'adéquation entre votre projet professionnel et nos activités
- Une rencontre avec l'équipe technique : c’est le moment de découvrir les environnements projets sur lequel vous serez amené.e à travailler !
- Des tests techniques si nécessaires
- Le retour est positif ? Nous finalisons les démarches administratives et vous accueillons parmi les Linkers grâce à notre parcours d’intégration personnalisé !
