Donnez du sens à votre carrière, rejoignez Oxance !
Acteur majeur de la Santé en France par son réseau de 130 établissements (17 départements), Oxance, entreprise privée à but non lucratif, développe ses activités grâce à ses 1500 collaborateurs, qui s'engagent en faveur d'une offre de soins accessible et performante pour tous.
Le Pôle Pré Vert, situé en plein cœur de Grenoble, regroupe :
- une Maison d'Accueil Spécialisée (MAS Le Pré Vert – 35 places),
- deux services de soins infirmiers à domicile : l'EMSIS (40 places) et le SSIAD Victor Hugo (20 places).
Notre mission : accompagner des personnes présentant un handicap moteur et/ou neurologique acquis, avec troubles associés.Installée depuis 2019 dans un bâtiment moderne à l'architecture soignée, la MAS dispose d'équipements adaptés et pensés pour le confort et l'autonomie des résidents : matériels de transfert, salles d'activités, espace de balnéothérapie, etc.À la MAS de Jour Côté Parc (Eybens), ce sont 10 personnes polyhandicapées qui bénéficient d'un accueil de jour chaleureux et personnalisé, 210 jours par an.
En lien étroit avec le directeur et vos équipes, vous garantissez la mise en œuvre qualitative des projets d'établissement et de services, dans le respect des valeurs de l'entreprise et du cadre réglementaire.Vous encadrez, animez et coordonnez les équipes réparties sur 2 sites. Vos équipes sont constituées de techniciennes administratives, agents d'entretien et de maintenance, maître(sse)s de maison, et de l'équipe pluridisciplinaire de Côté Parc.En collaboration étroite avec la direction de l'établissement, vous êtes garant de la continuité de l'activité et vous :
- Élaborez et gérez les plannings de vos équipes
- Organisez et animez les réunions d'équipes : pluriprofessionnelles, de projet personnalisé, groupes de travail,
- Contribuez activement aux recrutements et animez des réflexions transversales pour améliorer la qualité de nos accompagnements,
- Mettez en place et suivez les dispositifs permettant la meilleure coopération avec les familles,
- Gérez la flotte de véhicules et les approvisionnements des 4 établissements, en lien avec les achats et la comptabilité,
- Contribuez à la politique de qualité et de gestion des risques de l'établissement, et veillez au respect des règles d'hygiène et de sécurité.
Profil :
- Expérience managériale confirmée
- Formation de niveau 6 ou 7 appréciée
- Compétences en ressources humaines et gestion
- Leadership et capacité à fédérer et accompagner le changement,
- Rigueur et sens de l'organisation,
- Goût pour le travail en équipe
Conditions d'emploi :
- CDI à pourvoir dès à présent.
- Participation aux astreintes de direction
- CCN 66, avec reprise d'ancienneté et primes éventuelles,
- Mutuelle de qualité, CSE.
- Accompagnement à la formation et à la mobilité.
- Possibilités d'évolution professionnelle.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Statut : Cadre
Lieu du poste : En présentiel
