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CDI Power Segment Financial Reporting Leader (H/F)

GE Vernova
170 000 $US - 350 000 $US
Hauts-de-Seine, Île-de-France
Temps plein
il y a 19 heures

Job Description Summary

As the Executive Financial Reporting Leader for GE Vernova’s Power segment, you will lead the strategic direction and execution of the segment’s financial reporting lifecycle. This role is critical to ensuring the accuracy, timeliness, and compliance of financial submissions that support enterprise-level decision-making and external disclosures. You will serve as a key liaison to GE Vernova Corporate Reporting, drive transformation initiatives, and foster a high-performing finance culture.

Job Description

Key Responsibilities:

This role demands a high level of strategic problem-solving to navigate a complex and evolving reporting landscape. The Executive Financial Reporting Leader must address challenges stemming from manual processes, fragmented reporting structures across multiple businesses, and the transition of key responsibilities—such as cash flow preparation and income statement compilation—from FP&A. Success in this role requires the ability to design and implement scalable solutions that improve timeliness, accuracy, and consistency of financial data, while unifying distributed teams under a cohesive segment-level reporting framework. The leader will need to apply critical thinking, cross-functional collaboration, and innovation—including automation and AI tools—to drive sustainable improvements and elevate the segment’s financial reporting capabilities.

Strategic Reporting Leadership

Enterprise Financial Stewardship

Executive Liaison & Governance

Transformation & Policy Execution

People & Culture Leadership

Required Qualifications:

Desired Characteristics:

What We Offer:

For U.S. based candidates only, for purposes of complying with U.S. pay transparency requirements:

The salary range for this position is $170,000 to $350,000 USD. The specific pay offered may be influenced by a variety of factors including the candidate’s geographic location, experience, education, skill set, and work location. This position is also eligible for variable incentive compensation and equity. Benefits include health and additional benefits.

Healthcare benefits include medical, dental, vision, and prescription drug coverage; access to a Health Coach, a 24/7 nurse-based resource; and access to the Employee Assistance Program, providing 24/7 confidential assessment, counseling, and referral services. Retirement benefits include the GE Retirement Savings Plan, a tax-advantaged 401(k) savings opportunity with company matching contributions and company retirement contributions, as well as access to Fidelity resources and planning consultants. Other benefits include tuition assistance, adoption assistance, paid parental leave, disability insurance, life insurance, and paid time-off for vacation or illness. ​

General Electric Company, Ropcor, Inc., their successors, and in some cases their affiliates, each sponsor certain employee benefit plans or programs (i.e., is a “Sponsor”). Each Sponsor reserves the right to terminate, amend, suspend, replace, or modify its benefit plans and programs at any time and for any reason, in its sole discretion. No individual has a vested right to any benefit under a Sponsor’s welfare benefit plan or program. This document does not create a contract of employment with any individual.

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R5017809 CDI Responsable de l’information financière du segment Power (H/F)

En tant que responsable exécutif de l'information financière pour le segment Power de GE Vernova, vous dirigerez l'orientation stratégique et l'exécution du cycle de vie de l'information financière du segment. Ce rôle est critique pour garantir l'exactitude, la rapidité et la conformité des soumissions financières qui soutiennent la prise de décisions au niveau de l'entreprise et les divulgations externes. Vous serez l'agent de liaison principal de GE Vernova Corporate Reporting, piloterez des initiatives de transformation et favoriserez une culture financière performante.

Principales responsabilités :

Ce rôle exige un haut niveau de résolution stratégique des problèmes pour naviguer dans un paysage de reporting complexe et évolutif. Le responsable de l'information financière exécutive doit relever les défis liés aux processus manuels, à la fragmentation des structures de reporting dans de multiples entreprises et à la transition de responsabilités clés, telles que la préparation des flux de trésorerie et l'établissement des comptes de résultat, depuis le FP&A. Pour réussir à ce poste, il faut être capable de concevoir et de mettre en œuvre des solutions évolutives qui améliorent la rapidité, la précision et la cohérence des données financières, tout en unifiant les équipes distribuées dans un cadre de reporting cohérent au niveau des segments. Le leader devra appliquer la pensée critique, la collaboration interfonctionnelle et l'innovation, y compris des outils d'automatisation et d'IA, pour apporter des améliorations durables et améliorer les capacités d'information financière du secteur.

Leadership en matière de reporting stratégique

Gestion financière de l'entreprise

Liaison exécutive et gouvernance

Transformation et exécution des politiques

Leadership en matière de personnel et de culture

Qualifications requises :

Caractéristiques souhaitées :

Ce que nous offrons :

Additional Information

Relocation Assistance Provided: No

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