Que vous soyez lycéen, étudiant ou en reconversion, construisez votre avenir avec nous ! SNCF vous ouvre ses portes pour travailler dans le secteur ferroviaire.
Le Groupe SNCF a pour vocation de simplifier les déplacements, fluidifier le transport des personnes et des marchandises, et développer la mobilité de demain.
SNCF Voyageurs est une entreprise de services de mobilités mais aussi un grand industriel.
Ainsi, en intégrant la Direction de l'Ingénierie du Matériel, vous pourrez oeuvrer à l'amélioration du milieu industriel ferroviaire.
Découvrez-nous sur : https://www.sncf.com/fr/reseau-expertises/direction-du-materiel
Description du poste
Dans un contexte de refonte de nos systèmes d'information, votre mission consistera à contribuer à la mise en forme de nos processus et documents de formation, en apportant un regard innovant sur la communication digitale et la créativité visuelle.
Il s'agira d'élaborer des processus, des documents de formation et de les diffuser auprès des utilisateurs de notre Système d'Information (SI).
Description de la Mission, Responsabilités et Activités
La mission se déroulera au sein d'une équipe d'experts des processus métiers et avec l'aide de référents des Systèmes d'information et elle consistera principalement à :
Collaborer à la conception et la mise en forme de processus.
Créer des documents de formation visuels et interactifs.
Développer des formats modernes et engageants pour la diffusion des modes opératoires afin de faciliter l'appropriation et l'expérience des utilisateurs.
Participer à l'élaboration de stratégies de communication pour promouvoir l'utilisation optimale de la GMAO SAM.
Compétences
Compétence en outils de design graphique et software de montage vidéo
Créativité, autonomie, et flexibilité dans le travail en équipe
Profil recherché
Bac+3
Étudiant en Communication Digitale et Création Visuelle
Formation dans l'art numérique, graphisme, infographie, informatique, ou multimédia
Rythme d'alternance souhaité :
Sans préférence
Des déplacements sont possibles pour rencontrer les différents utilisateurs.
Rétribution et avantages
La politique de rétribution SNCF a pour ambition de valoriser les compétences, le professionnalisme et l'engagement de ses équipes. Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels ou collectifs, dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise. Des indemnités et des gratifications peuvent venir s'y ajouter selon le métier exercé. Nous offrons également des avantages spécifiques tels l'aide au logement, la protection sociale, les facilités de voyages, l'épargne salariale, le comité d'entreprise...
Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
