• CDD
• Evreux
• 30 894 € par an
• NIVEAU 5A
• NVHADD113820

CAF DE L'EURE

En rejoignant la Caf de l'Eure, vous faites partie d'un collectif qui s'engage et où chacun met ses compétences au service du public allocataires et des partenaires.

Située à Evreux, entre Rouen et Paris, la Caf de l'Eure bénéficie d'une gare à proximité et porte une attention toute particulière à la Qualité de Vie au Travail.

Vous souhaitez également bénéficier d'un cadre de vie agréable et préservé ? Alors rejoignez-nous ! Intégrer notre organisme, c'est rejoindre la Sécurité Sociale et participer à une mission de service public au sein d'un organisme privé.

La Caf de l'Eure recherche un Chargé de communication institutionnelle et partenaires (F/H) en CDD.

Description du poste

Au cœur de la Direction « Ressources et stratégie », et rattaché au service communication, le Chargé de communication institutionnelle et partenaires agit pour renforcer la notoriété et l'image de la Caf de l'Eure sur son territoire. Il développe une communication ciblée, cohérente et stratégique à destination des élus, institutions, partenaires, relais d'opinion, usagers et collaborateurs.

Il a pour principales missions :

• Valoriser l'image et l'action de l'organisme auprès des publics externes : conception de contenus incarnés (vidéos, témoignages, récits d'impact), pilotage d'un baromètre d'image, création de supports dédiés (plaquettes, bilans, chiffres-clés), animation des espaces partenaires sur caf.fr et du compte LinkedIn, gestion des relations presse.
• Informer les acteurs du territoire et mobiliser les relais d'influence : élaboration de kits de communication à destination des équipes projets, organisation de rencontres institutionnelles (forums, visites, événements partenariaux), appui à la co-construction de messages pour renforcer l'appropriation collective.
• Assurer la transparence et la lisibilité de l'action publique : production de rapports d'activité et contenus institutionnels diffusés sous formats variés (web, print, réseaux sociaux), à destination des partenaires, usagers et décideurs, accompagner l'acculturation des équipes aux enjeux de la communication institutionnelle et partenaires.
• Renforcer la communication interne et la culture d'entreprise autour des enjeux institutionnels : appui à la diffusion du projet d'entreprise, valorisation des engagements et de l'impact de l'organisme sur le territoire.
• Contribuer à une stratégie de communication globale et cohérente : participation à la planification éditoriale, articulation des messages sur les différents supports institutionnels, coordination avec les autres experts du service pour assurer l'unité de discours et la complémentarité des actions.

Dans le cadre de ses fonctions, il conviendra de se conformer aux exigences de la politique de sécurité du système d'information de la Caf, au respect de la déontologie et des règles relatives au RGPD.

Profil recherché

Vos compétences

• Maîtrise de la communication institutionnelle (Capacité à concevoir des stratégies de communication à fort enjeu d'image, en lien avec l'action publique, les partenaires institutionnels et les relais d'opinion)
• Solides compétences rédactionnelles et éditoriales (Aisance à produire des contenus adaptés à différents publics (élus, partenaires, usagers, collaborateurs), sur des supports variés (print, web, réseaux sociaux, vidéos, dossiers de presse...).)
• Expérience en gestion de projets de communication (Maîtrise du pilotage de projets de A à Z : analyse des besoins, élaboration de plans de communication, coordination des parties prenantes, évaluation des actions.)
• Aptitude à travailler en réseau et en transversalité
• Bonne connaissance des relations presse et de la communication publique
• Sens stratégique, rigueur et autonomie.

Votre formation

Bac+5 en communication, sciences politiques, relations publiques, journalisme ou domaine connexe (IEP, université, école de communication ou de journalisme).

Une première expérience en communication publique ou relations institutionnelles est fortement souhaitée.

Informations complémentaires

Le poste est basé à Evreux, et à pourvoir à temps plein.

Vous devez posséder le permis B.

Rémunération : à partir de 30 894 € annuel brut (sur 14 mois), négociable selon profil, et avec de nombreux avantages sociaux :

• Tickets restaurant (11,52€)
• Prise en charge de l'abonnement transport
• Intéressement
• Horaires variables / 3 ou 20 JRTT selon la formule choisie par le salarié
• Complémentaire santé et prévoyance
• Prestations du Comité Social et Économique.

Nous rejoindre, c'est aussi et surtout :

• Travailler au sein d'une ambiance et un cadre de travail agréable au contact d'équipes motivées, dynamiques et engagées ;
• Des actions variées et contributives à un plan de qualité de vie au travail fourni, par exemple, une salle de sport, une salle de Reïki, des actions de team building, etc.

Contact

Le poste est à pourvoir pour fin octobre.

Les candidatures (CV, lettre de motivation à l'attention de la directrice de la Caf de l'Eure) sont à transmettre uniquement en ligne jusqu'au 7 septembre 2025.

Les candidats seront sélectionnés sur CV, tests et entretien. Les entretiens finaux auront lieu fin septembre.

La Caf de l'Eure est une entreprise handi-accueillante et étudie à compétences égales toutes les candidatures de personnes en situation de handicap.

Les avantages liés au poste