L’association
La Boutique du Logement BLJ est un service de l’association Habitat Jeunes Montpellier qui accueille et accompagne les jeunes de 16 à 30 ans vers l’accès à un logement autonome, levier essentiel de leur insertion sociale et professionnelle. Nous informons, conseillons et orientons les jeunes, tout en développant des solutions concrètes et adaptées à leurs besoins en matière de logement. https://www.habitat-jeunes-montpellier.org/
Nous recherchons un·e Responsable de service engagé·e et expérimenté·e pour coordonner notre action, animer l’équipe et piloter les dispositifs mis en œuvre dans le cadre de partenariats territoriaux.
Description du poste
CDI
- Pilotage et coordination du service
- Animer et encadrer une équipe pluridisciplinaire (réunions d’équipe, entretiens individuels, appui méthodologique…)
- Impulser, suivre et évaluer les projets portés par le service
- Veiller à la qualité de l’accompagnement proposé aux jeunes
- Rédiger les bilans, rapports et assurer le suivi des conventions partenariales
- Développement territorial et partenariats
- Représenter le service auprès des institutions, partenaires locaux et réseaux professionnels
- Développer et consolider les partenariats stratégiques dans le champ du logement et de l’insertion
- Participer à la dynamique territoriale (groupes de travail, réunions techniques…)
- Action sociale et accompagnement
- Accueillir, informer, orienter et accompagner les jeunes en recherche de logement
- Mener des entretiens individuels ou en groupe et proposer des solutions adaptées
- Organiser et co-animer des ateliers thématiques autour du logement
- Participer aux actions de communication et de sensibilisation
- Développer un parc de logements d’insertion en lien avec le SIAO de l’Hérault
- Prospection, contact agences, bailleurs sociaux et privés, visites de logements
- Suivi administratif et reporting
- Assurer le suivi administratif, statistique et financier des activités du service
- Utiliser les outils numériques pour le suivi des conventions, des parcours et l’élaboration des documents professionnels
Expérience et formation souhaitées
- Diplôme CAFERUIS exigé (ou équivalent dans l’encadrement de l’action sociale)
- Expérience réussie dans le management d’équipe
- Bonne connaissance des enjeux du logement des jeunes et des dispositifs d’insertion et du secteur AHI
- Excellente capacité d’écoute, de coordination et de synthèse
- Rigueur administrative et aisance rédactionnelle
- Sens du partenariat, de la communication et du travail en réseau
- Maîtrise des outils bureautiques et numériques
Salaire indicatif
Emploi repère 18 CCN HLA « Habitat et Logements accompagnés » Rémunération : 3000 € brut mensuel sur 13 mois Mutuelle, accès au restaurant associatif.
Candidature
Postulez par e-mail à [email protected]
