Pourquoi a-t-on besoin de vous ?
Nous recherchons un/une Chef(fe) de Site CEDEO pour notre agence de Bernay (27) et son Antennes de L'Aigle (61)
Vos missions seront :
DÉVELOPPER LA PART DE MARCHÉ (EFFICACITÉ COMMERCIALE) POUR DEVENIR LA PRÉFÉRENCE DU CLIENT
- Déployer les projets de développement de l’activité.
- Orienter l’action du binôme commercial vers les clients et prospects permettant une optimisation de la pyramide client.
- Être référent chez les principaux clients du point de vente et réaliser des visites avec le commercial.
- Optimiser le mix produits sur le point de vente.
- Promouvoir l’offre de service auprès des clients et des collaborateurs.
- Collaborer avec les services support en place pour développer la performance Grands Comptes et Chantiers.
MANAGEMENT DES ÉQUIPES
- Accompagner et manager les équipes de l'agence et de l'antenne : développer les compétences et accroitre la polyvalence.
- Ritualiser les entretiens avec l'équipe : entretiens annuels, entretiens de mi-année.
- Réaliser les points hebdo binôme commercial itinérant/commercial sédentaire en donnant du sens aux orientations et décisions.
- Tenir un flash meeting quotidien/hebdomadaire commercial sédentaire/vendeur libre-service : voix du client, relance des devis, suivi des promos, vente additionnelle.
- Animer les réunions mensuelles sur le point de vente.
- Accompagner le changement et porter les projets de l’Entreprise auprès de son équipe.
GESTION DU CENTRE DE PROFIT (STOCK - RENTABILITÉ - ORGANISATION)
- Suivre et contrôler : la préface au quotidien - les livraisons - les réservés et les pénalisants - les coûts, le NPS, etc.
- Veiller à ce que les casiers soient toujours remplis et les articles zonés.
- Veiller au respect des encours clients définis conjointement avec le service Crédit Clients.
- Assurer le maintien du point de vente en bon état et accueillant pour chacun de nos clients.
- Manager au quotidien la Sécurité : DUER, Tolérance Zéro.
- Gérer les plannings de l’équipe (absences), tenir à jour l’affichage.
- Préparer les réunions budgétaires et veiller au respect des engagements.
- Respecter et faire respecter les procédures en vigueur dans l’Entreprise (scoreboard).
Ce poste est-il fait pour vous ?
Véritable leader, vous serez en capacité de stimuler et de challenger votre équipe tout en œuvrant pour garantir leur satisfaction tout comme celle des clients, dont vous appréciez particulièrement le contact.
La polyvalence étant au cœur de vos missions, vous êtes doté(e) d'une véritable curiosité, d'un dynamisme et d'une appétence pour le terrain, et avez la volonté de devenir un véritable couteau suisse au sein de votre agence et de vos satellites, tout en sachant optimiser la gestion de votre temps.
Les étapes pour nous rejoindre
Vous vous reconnaissez dans ce poste et avez envie d’un nouveau challenge dans une entreprise en mouvement ?
Process de recrutement :
- Round 1 : Cellule de recrutement
- Round 2 : Manager / Responsable des Ressources Humaines
Round 3 : Directeur Général
On vous en dit plus sur nous
CEDEO, enseigne du Groupe Saint-Gobain, est spécialisée dans la commercialisation d’installation de chauffage, plomberie, sanitaire et salle de bain.
Avec un maillage particulièrement étendu de 450 agences réparties sur toute la France, CEDEO est le 1er distributeur spécialiste français multicanal. Ce vaste réseau, nous permet d’être au plus près de nos clients professionnels et particuliers.
CEDEO, c’est également, 200 showrooms Envie de salle de bain, experts dans la conception et la rénovation des projets de salle de bain.
CEDEO s’appuie sur son spécialiste DISPART, pour proposer à ses clients une large gamme de pièces détachées pour chauffage, chaudière, chauffe-eau & radiateur électrique.
Notre métier ? Nous concevons et commercialisation des produits et services d’installation de chauffage, plomberie, sanitaire et salle de bain.
Notre ambition ? Rendre accessible un habitat confortable et durable pour contribuer au bien-être de tous.
Pour être sûr de ne rien oublier
Ce que nos collaborateurs aiment chez CEDEO ?
Chez CEDEO, 100% de nos collaborateurs bénéficient d’un parcours d’intégration et de formation. Vous aussi, vous bénéficierez d'un parcours d'intégration sur mesure incluant, une découverte des métiers, des formations techniques et commerciales.
Les opportunités d'évolution sont à portée de main : que ce soit au sein de notre enseigne ou au sein du groupe Saint-Gobain. Grace à un plan de développement individuel, nous vous accompagnons dans vos souhaits d’évolution professionnels et géographiques.
Une entreprise en perpétuel développement, qui se distingue par son statut d'enseigne spécialiste.
Une entreprise unique et inclusive avec des valeurs fortes. La solidarité, l'esprit d'équipe, l'engagement et la bonne ambiance sont les fondamentaux de notre réussite.
Saint-Gobain valorise l’égalité des chances et encourage toutes les candidatures, quel que soit le genre, l’âge, l’origine, le handicap ou le parcours.
Type d'emploi : CDI
Lieu du poste : En présentiel
