Le service des sports applique et met en œuvre la politique sportive. Au quotidien, il est chargé de gérer et d’entretenir les équipements sportifs. Il assure la sécurité, l’hygiène et la bonne utilisation de tout le patrimoine sportif de la Ville. Il contribue, en collaboration avec l’Éducation Nationale, à l’organisation de l’éducation physique et sportive ainsi qu’à l'enseignement de la natation aux classes des écoles maternelles et primaires. Le service propose diverses activités aquatiques à destination de divers publics.
Il participe à l’organisation des manifestations de la ville et il soutient les associations sportives pour mettre en œuvre leurs évènements sportifs.
Activités et taches du Poste
Activités et tâches liées aux activités aquatiques
- Élaborer et mettre en œuvre, sous la responsabilité de la hiérarchie, les projets d’animation et pédagogiques de l’établissement adaptés et diversifiés auprès des différents publics.
- Gérer administrativement les activités avec la tenue des fiches de préparation de séance, des états de présence, des documents pédagogiques (attestation, diplômes…).
- Soutenir les enseignants primaires dans l’encadrement de l’EPS
- Élaborer les projets d’école en EPS et des plannings.
- Installer et ranger quotidiennement le matériel pédagogique
- Animer les activités extrascolaire et périscolaire.
- Proposer des activités et des animations municipales.
Activités et tâches liées à la sécurité et l’accueil des différents publics
- Assurer la sécurité et la surveillance des utilisateurs dans le cadre du POSS.
- Appliquer et faire respecter les consignes de sécurité d’hygiène et le règlement intérieur.
- Vérifier chaque jour le bon fonctionnement du matériel de réanimation, de communication et le bon état de l’infirmerie.
- Tenir à jour les différents états comme la main courante, la fiche d’intervention, le rapport d’accident.
- Participer activement aux exercices de sécurité, de secours et aux formations continues obligatoires (PSE 1 et PSE2).
- Guider et renseigner les usagers
- Gérer les conflits entre usagers.
- Manutentions quotidiennes diverses : aménagements et rangements du matériel pédagogique.
Relations fonctionnelles
Lien avec les secteurs scolaires et associatifs.
Contact direct avec les usagers.
Réunion et relation régulière avec la Responsable du Centre nautique et la Directrice de l’éducation, de la jeunesse, des sports et de la vie associative.
Moyens mis à disposition
- Matériel pédagogique sportif et de secours
- Espace administratif
- Outils informatiques
- Tenue de travail.
Conditions et contraintes d’exercice
- Travail en équipe.
- Travail en journée, soirée, week-end et jours fériés, horaires décalés.
- Temps de travail annualisé.
- Remplacements ponctuels et exceptionnels des MNS en cas d'absence.
- Assure la continuité de service.
- Environnement humide, chaud, chloré et bruyant.
- Formation continue dans le domaine du secourisme et de l'animation.
- Certificat d’Aptitude à l’Exercice de la Profession de MNS (CAEPMNS) à jour, révision tous les 5 ans.
- Disponibilité et intervention lors de manifestations municipales.
Champ d’autonomie et de responsabilité
- Activités suivies et évaluées par le supérieur hiérarchique.
- Autonomie dans la mise en œuvre de ses séances d'enseignement et d'animation.
Qualifications nécessaires (habilitations nécessaires)
- Utilisation du matériel de secours : niveau bonne pratique
- Utilisation des moyens de communication : niveau bonne pratique.
- Utilisation et mis en œuvre des procédures de secours : niveau bonne pratique.
Niveau et domaine de formation requis
- Tout diplôme donnant droit au titre de MNS, à jour du CAEPMNS et autres formations dans le domaine aquatique.
Les Savoirs
- Bonne connaissance de l'organisation de la direction des Sports.
- Parfaite connaissance du règlement intérieur et du POSS.
- Parfaite connaissance des consignes et procédures liées au fonctionnement dans le cadre du projet de service.
- Parfaite connaissance des consignes et procédures liées à l'alerte et aux secours.
- Bonne connaissance des différents publics en adaptant les méthodes pédagogiques.
Les Savoir-faire
- Savoir concevoir, encadrer et animer les séances des différentes activités aquatiques et s'adapter aux différents publics : aqua form, apprentissage, aqua training...
- Savoir détecter les anomalies ou les dysfonctionnements et les signaler au responsable de service.
- Bonne maîtrise des méthodologies de gestion des conflits.
- Être force de proposition pour toute nouvelle activité, animation, pour toute dotation de matériel...amélioration générale du service.
- Assurer la continuité de service.
Les Savoir-être:
- Savoir travailler en équipe.
- Savoir adopter une tenue et un comportement irréprochable (porter les vêtements de travail) et véhiculer l'image de la collectivité.
- Être disponible et ponctuel.
- Savoir prendre des initiatives et être autonome.
- Savoir être courtois et avoir une capacité d'écoute auprès des usagers.
Type d'emploi : Temps plein
Rémunération : 17,17€ à 37,90€ par heure
Avantages :
- Prise en charge du transport quotidien
Horaires :
- Disponible le week-end
- Heures supplémentaires
- Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
- Prime annuelle
- Primes
Lieu du poste : En présentiel
