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Engineering Squad Lead

Kingfisher
31 937 € - 40 439 € par an
Essonne
Temps plein
il y a 3 jours
Overview:
Kingfisher est un groupe composé de plus de 76 000 collaborateurs passionnés qui donnent vie à l’entreprise et à toutes nos enseignes : Brico Depot, Castorama, Screwfix, B&Q et Koctas.
C'est vrai, nous sommes nombreux, et nous avons pour ambition de devenir encore plus grands et meilleurs. Nous voulons devenir leader sur le marché de l’aménagement de la maison et développer la plus grande communauté de bricoleurs au monde. Et c'est là que vous intervenez.

Chez Kingfisher, nos clients viennent de tous horizons, et nous aussi. Nous voulons nous assurer que tous les collègues, futurs collègues et candidats chez Kingfisher soient traités de manière égale, indépendamment de leur âge, de leur sexe, de leur situation familiale, de leur couleur, de leur origine, de leur culture, de leurs croyances, de leur opinion politique, de leur handicap, de leur genre, de leur orientation sexuelle ou de tout autre aspect lié à l’identité.

Nous sommes ouverts à la flexibilité quant à l’organisation du travail. C'est pourquoi nous offrons la possibilité à nos collaborateurs de télétravailler (selon les conditions de l’accord en vigueur).
Nous recrutons un Engineering Squad Lead HF pour le siège de Longpont sur Orge (91).
What's the job?:

Nous vivons une phase de transformation passionnante et recherchons un·e Engineering Squad Lead expérimenté·e et motivé·e pour rejoindre notre équipe de développement logiciel. Ce rôle allie leadership technique et management : vous serez à la fois un·e référent·e technique et un·e manager de proximité, chargé·e de faire avancer l’équipe tout en livrant des solutions à fort impact pour nos client·e·s et notre business.

Vous travaillerez de façon autonome sur des fonctionnalités complexes et accompagnerez les autres ingénieur·e·s tout au long du cycle de développement. Ce poste s’inscrit dans le domaine Engineering de Brico Dépôt, où nous visons l’excellence en développant des applications de référence avec les technologies les plus avancées.


Si
vous recherchez un défi stimulant et l’opportunité d’avoir un réel impact, ce poste est fait pour vous.

Vos missions

  • Porter la mission de l’équipe : définir la vision technique de votre squad pluridisciplinaire et délivrer de la valeur concrète pour les client·e·s et le business, sprint après sprint.
  • Constituer et faire grandir une équipe performante : recruter, encadrer et faire évoluer des ingénieur·e·s talentueux·ses, nourrir une culture inclusive et maintenir un haut niveau d’engagement.
  • Favoriser l’amélioration continue : optimiser les méthodes de travail, les outils et les process ; promouvoir l’expérience développeur·e pour livrer plus vite et mieux.
  • Collaborer pour avoir de l’impact : travailler main dans la main avec les Product Owners et les parties prenantes, en transformant des besoins complexes en solutions simples et efficaces.
  • Garantir la qualité : intégrer les meilleures pratiques d’ingénierie, mener des revues techniques et garantir un code de haute qualité.
  • Contribuer à la communauté tech : partager vos connaissances, contribuer à la stratégie des chapters et participer activement aux Communautés d’Intérêt.

What you'll bring:
  • Leadership confirmé : vous avez déjà encadré, coaché et inspiré des ingénieur·e·s, en révélant leur potentiel et en les menant à la performance.
  • Maîtrise des technologies JavaScript modernes : expertise en TypeScript, Vue/Nuxt (la connaissance d’Alokai est un plus), HTML et Tailwind CSS.
  • Compétence en plateforme e-commerce : expérience concrète avec Magento, PHP, MySQL et les environnements conteneurisés (Docker).
  • Culture de la qualité : rigueur sur le code propre, les tests automatisés et l’intégration/déploiement continus.
  • Bonne connaissance du secteur retail : vous comprenez les enjeux de rapidité, d’échelle et d’orientation client du commerce omnicanal (ou d’un secteur équivalent).
  • Esprit de transformation : à l’aise dans des organisations matricielles, vous savez influencer les parties prenantes et transformer l’ambiguïté en actions concrètes.
  • Esprit analytique et pragmatique : capacité à simplifier la complexité et proposer des solutions élégantes et efficaces.
  • Maîtrise de l’anglais : l’anglais est notre langue de travail au quotidien.
  • Maitrise du français
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