Descriptif
du poste
Missions
Vos Missions :
Au sein de notre Pôle Paie, vous gérez au quotidien et en autonomie un portefeuille de clients-adhérents (agriculteurs, commerçants, artisans) pour lesquels :
- Vous collecter les éléments variables de paie,
- Vous établissez les bulletins de salaire et des déclarations sociales en respectant les échéances,
- Vous établissez l’ensemble des documents liés aux mouvements du personnel,
- Vous veillez au respect des exigences légales et conventionnelles.
Vous serez l’interlocuteur privilégié des clients-adhérents et vous répondrez à leurs questions en matière de paie.
Vous serez également amenés à travailler en étroite collaboration avec les autres personnes intervenant sur les dossiers des clients-adhérents (notamment les juristes en droit social).
Rémunération et avantages
La rémunération est fixée selon l’expérience et est comprise entre 28K€ et 31K€ (salaire mensuel + prime de fin d'année).
Conditions particulières
Nous rejoindre, c’est aussi un package d’avantages :
- Tickets restaurant,
- Prime d’intéressement et de participation,
- Mutuelle prise en charge à 100%,
- CSE attractif,
- Jours de congés supplémentaires,
- Retraite supplémentaire,
- Temps de travail annualisé sur 35H.
Chez CERFRANCE AFGA, nous mettons en place un réel parcours de formation personnalisé et privilégions la promotion interne, car pour nous, le développement de vos compétences est primordial.
De plus, l’équilibre entre votre vie professionnelle et personnelle est un vrai enjeu pour nous, c’est pourquoi nous mettons en place une certaine flexibilité pour vous faciliter au quotidien (1 jour de télétravail par semaine, temps de travail annualisé…).
Profil
recherché
Aptitudes
À propos de vous :
Doté(e) d’une première expérience réussie de 2 ans minimum sur un poste similaire en cabinet comptable, vous disposez idéalement d’un niveau BAC+2 en comptabilité et/ou paie.
Autonome, vous devez connaitre l’ensemble des techniques de paie. Vous devez avoir une bonne connaissance en droit du travail ainsi qu’une bonne maîtrise des logiciels et outils informatiques.
Votre sens du relationnel et votre esprit d’équipe permettront une bonne intégration au sein de notre clientèle et de nos collaborateurs.
- La connaissance du logiciel SILAE et des conventions collectives agricoles serait un plus.
