Rejoins l’aventure AVENTURA PARK !
AVENTURA PARK, c’est un parc de loisirs indoor multi-activités 100 % fun : toboggans géants, piscines à balles, accrobranche, foot, Lego géants… Ici, les enfants s’éclatent, et les équipes aussi !
On accueille aussi des anniversaires, des groupes et des familles, dans un lieu sécurisé, chauffé, climatisé et animé toute l’année.
Travailler chez nous, c’est :
Offrir une super expérience client
Être au cœur de l'action
Monter en compétences dans un environnement stimulant
Faire partie d’une team jeune, motivée et accueillante
Pour plus d'informations sur le parc rendez-vous sur :
Plaine de jeux et parc de loisir indoor à Crépy en Valois dans l’Oise (60) : Aventura Park
Description du poste
On recrute en contrat d’apprentissage (1 an) :
1 Manager opérationnel H/F
1 Assistant Manager opérationnel H/F
Lieu : AVENTURA PARK, à Crépy-en-Valois (60)
Démarrage : Début octobre 2025 jusqu’à octobre 2026
Formation : 1 à 2 jours par semaine en classes virtuelles avec le CFA JMSA, le reste du temps en entreprise.
Rémunération : Selon ton âge, pendant toute la durée du contrat
Avantages : Formation gratuite, expérience terrain, évolution possible, ambiance fun & pro !
TES MISSIONS
Manager et Assistant Manager opérationnel H/F
Accueillir et renseigner les familles et groupes
Assurer la fluidité du parcours client
Gérer les appels, réservations, et l'organisation des anniversaires
Coordonner les équipes sur le terrain (accueil, snack, animation…)
Participer aux recrutements et à l’intégration de nouveaux collaborateurs
Planifier les plannings et gérer les ressources (matériel, humain, budget)
Booster la visibilité du parc (réseaux sociaux, photos, vidéos, affiches…)
Suivre les indicateurs de performance du parc
LA FORMATION
En parallèle, tu prépares :
Soit le Titre Professionnel de Manager d’Unité Marchande (niveau 5)
Soit le Titre Professionnel d’Assistant Manager d’Unité Marchande (niveau 4)
(diplômes reconnus par le Ministère du Travail)
Tu apprendras à :
✅ Gérer une équipe dans un environnement commercial
✅ Développer la performance d’un espace de vente
✅ Travailler en mode projet et gérer des actions commerciales
Pour en savoir + : Formation Animateur(rice) Loisir Tourisme - JMSA Formation Conseil
Durée : 12 mois
2 regroupements en présentiel à Compiègne + examen final (prise en charge des frais de transport et d'hébergement par l'employeur)
Répartition du temps : 75 % en entreprise – 25 % en formation (hors mercredis, week-ends, vacances scolaires)
Profil recherché
TON PROFIL
️Aucune expérience exigée, mais avoir déjà encadré ou animé une équipe (même en stage ou en job étudiant) sera un atout pour réussir dans le poste.
✨ Tu as une vraie énergie de leader, tu aimes prendre des initiatives et tu as le sens du contact.
Tu es organisé·e, motivé·e, curieux·se, avec l’envie d’apprendre et de t’investir.
️ Tu sais t’exprimer avec aisance, tu as une bonne présentation et tu es à l’aise avec les autres.
Tu es capable d’analyser une situation, de gérer des priorités et tu es attiré·e par la gestion d’équipe et les outils de pilotage.
Un moyen personnel de locomotion est obligatoire (le parc n’est pas desservi facilement par les transports).
Tu es prêt·e à suivre une formation 100% à distance (en visio).
Et surtout, tu veux découvrir le management sur le terrain, dans un environnement fun et stimulant !
Ce contrat est ouvert aux personnes en situation de handicap.
LE PROCESS DE RECRUTEMENT
Candidature en ligne dès maintenant
Pré-sélection des CV + entretien téléphonique ou Visio avec le CFA JMSA
Entretien individuel avec la direction d’AVENTURA PARK
