La ville de Puteaux (45000 habitants), située dans le département des Hauts-de-Seine, à proximité immédiate de Paris, bénéficie d'un emplacement stratégique entre le quartier La Défense et le cœur de ville.
Depuis plusieurs années, la collectivité a mis en place un cadre de vie de très grande qualité au bénéfice de ses habitants et poursuit son engagement dans de nombreux projets. Forte de ses 1500 collaborateurs, La Ville s'attache chaque jour à offrir un haut niveau de service public.
La Ville recrute
Un Responsable du pôle tennis sportif
Poste
Au sein du service des Sports, vous êtes la ou le Responsable du pôle sportif tennis. Vous assurez l’encadrement, la gestion et le développement de ses activités tennis.
Missions principales :
- Encadrer et manager le personnel sportif, en assurant le recrutement, la planification, l’évaluation et le suivi des tâches.
- Renforcer la sécurité des usagers et garantir la qualité des pratiques.
- Développer et entretenir les relations avec les clubs sportifs, partenaires et fédérations.
- Participer à l’évolution et à la réforme des compétences territoriales dans le domaine sportif.
- Définir et mettre en œuvre les orientations stratégiques en autonomie, en cohérence avec les politiques de la collectivité.
- Assurer un contact régulier avec les publics (animateurs, associations, spectateurs, prestataires…) ainsi qu’avec les élus et les différents services internes.
- Gérer l’inscription des adhérents pour l’école de tennis, organiser les programmes pédagogiques, constituer les groupes.
- Superviser la gestion administrative : rédaction de courriers, notes, rapports, suivi des commandes de matériel.
- Assurer la gestion des cours collectifs, stages, organisation d’événements comme la fête du tennis.
- Participer aux activités occasionnelles : organisation de stages, manifestations sportives, fête de l’école de tennis, journées partenaires, etc.
- Diplôme ou expérience significative dans le domaine sportif ou gestion d’équipements sportifs.
- Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, internet) et du logiciel « ADSL TENNISL ».
- Connaissance des activités sportives proposées par le service des sports et par les associations.
- Rythme de travail adaptable, disponibilité le week-end.
- Sens de l’organisation, sens relationnel développé, capacité à gérer des conflits.
- Esprit d’initiative, dynamisme, sérieux, impartialité.
- Respect des obligations de discrétion et de confidentialité.
- Connaissance des réglementations ERP, fédérales et sportives.
- Organisation, planification, gestion d’équipe.
- Promotion d’événements sportifs, gestion administrative.
- Veille réglementaire et conformité.
- Expérience en encadrement sportif, gestion d’équipements ou animation d’activités sportives.
- Excellent relationnel
- Autonome, organisé, rigoureux et ponctuel
- Avoir une bonne présentation
- Rapidité et qualité d’exécution
- Avoir le sens du travail en équipe
La collectivité vous propose une politique « Ressources Humaines » attractive
- Traitement Statutaire
- Régime indemnitaire avantageux
- Prime d’assiduité
- Politique de formation active
- Mutuelle subventionnée en partie par la collectivité
- Comité d’œuvres Sociales (COS)
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