Intitulé du poste : Stage 6 mois – Chargé de l’excellence opérationnelle
Lieu : Neuilly sur Seine
À propos du poste
Opella, la division Santé Grand Public de Sanofi, est le troisième acteur mondial du marché de la santé Grand Public -médicaments en vente libre, vitamines et compléments alimentaires.
Nous sommes convaincus qu’aider plus d’un demi-milliard de patients et de consommateurs à travers le monde à prendre leur santé en main est essentiel pour bâtir un monde et une planète plus sains, pour tous.
C’est pourquoi, notre mission est de rendre la santé aussi simple qu'elle devrait l'être, grâce à des solutions du quotidien, inspirées par nos consommateurs et fondées sur la science.
Cette mission est portée par nos 100 marques phares, dont 15 marques mondiales et locales à forte croissance telles que Allegra, Dulcolax et Buscopan, et par l’engagement de nos 11 000 collaborateurs et collaboratrices dans le monde, répartis sur 13 sites de production et 4 centres de recherches et développement.
Nous sommes également fiers d'être la première entreprise de santé grand public d’envergure mondiale à avoir obtenu la certification B Corp.
Vous souhaitez lancer votre carrière dans le secteur des soins de santé de pointe ? Rejoignez Opella et bénéficiez d'un encadrement et des conseils de leaders inspirants, tout en contribuant à améliorer la vie d'innombrables personnes dans le monde entier.
En tant stagiaire, vous serez en soutien de l’excellence opérationnelle de la population terrain (Commerciale et Visiteur médicale) dans notre équipe de Transformation Commerciale vous participerez à :
1. CONTRIBUER AU PILOTAGE HEBDO : ACTIVITE + PERFORMANCE
- Aider à la systémisation du suivi de la performance
- Aider à la préparation des supports
- Partage du suivi de performance en meeting
- Collaborer à la coordination terrain
2. SE FAMILIARISER AVES LES OUTILS
- Utilisation de l’outil Drive 360 (PowerBI) permettant de piloter la performance sell in et Sell Out
- Prendre connaissance des extractions Trax pour le pilotage des actions Mise en avant et de merchandising
- Piloter la data issues du rapport myCRM pour l’activité terrain
- Prendre connaissance des données GERS pour le pilotage SO
- Suivre l’activité Congrès | Renseignement de la fiche « Congrès »
3. SIMPLIFIER LE PILOTAGE PERFOMRANCE MONTHLY PHARMA
- Recommander l’automatisation de l’analyse monthly avec ces 4 sources de données
- Contribuer à la mise en place
Principales responsabilités :
- Participer au suivi de la performance commerciale
- Prendre part à la prépartion des outils de pilotage de performance
- Piloter la data issues du rapport myCRM pour l’activité terrain
- Prendre connaissance des données GERS pour le pilotage Sell Out
- Suivre l’activité Congrès
À propos de vous
- Savoir être et savoir faire : rigueur, autonomie, relationnel. A l’aise avec les outils tels que Power BI, GERS/IQVIA, SalesForce
- Formation : Commerciale
- Langues : anglais lu & parlé
Pourquoi choisir de travailler chez Sanofi ?
. Profitez d’une rémunération attractive et l’accès à un grand nombre d’avantages (Intéressement et participation, Activités sociales CSE)
. Prenez bien soin de vous en bénéficiant d’une couverture santé performante vous protégeant des aléas de la vie.
. Bénéficiez de 31 jours de congés par an et jusqu’à 5 jours d'absence "préparation examen" rémunérés, en fonction de votre contrat d’alternance (apprentissage, professionnalisation).
. Notre processus de recrutement a été pensé pour être rapide et efficace. Si votre candidature est retenue, vous recevrez un appel de notre recruteur.se pour un premier échange téléphonique puis pour rencontrer rapidement le ou la manager.
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