Vous aimez les défis commerciaux tout en ayant le sens de l’humain ? Ce poste est fait pour vous !
Nous recherchons un(e) Commercial(e) / Responsable de secteur pour rejoindre notre agence d’aide à domicile dynamique et en pleine croissance à Saint-Raphaël.
Vous serez un acteur clé du développement commercial de l’agence tout en assurant une gestion efficace des prestations et des équipes terrain.
Vos missions principales
Développement commercial
- Assurer une prospection active auprès des prescripteurs
- Réaliser les visites de prospection et les visites annuelles clients.
- Participer à l’accroissement du chiffre d’affaires de l’agence par une présence terrain régulière et une stratégie de fidélisation.
Recrutement et gestion RH
- Mener en autonomie les entretiens de recrutement (auxiliaires de vie).
- Réaliser les intégrations et suivis individuels des salariés.
- Participer à la gestion des conflits, à la fidélisation et au suivi qualité.
Coordination opérationnelle
- Contribuer à la gestion et à l’optimisation des plannings.
- Mettre en place les prestations au domicile des bénéficiaires et assurer leur bon déroulement.
- Être l’interface entre les intervenants, les bénéficiaires et les prescripteurs.
Management
- Participer à l’animation et au pilotage du personnel terrain (réunions, coordination, bonnes pratiques).
- Seconder la responsable d’agence dans les décisions stratégiques et le suivi des indicateurs de performance.
Votre profil
- Vous avez une expérience réussie dans le développement commercial, idéalement dans l’aide à domicile ou un secteur de service aux particuliers.
- Vous êtes autonome, structuré(e), impliqué(e), et doté(e) d’un fort tempérament commercial.
- Vous aimez travailler sur le terrain et êtes à l’aise avec la relation client et la négociation.
- Vous êtes également sensible à la dimension humaine et au bien-être des équipes.
- Vous maîtrisez les outils bureautiques et de planification.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Une équipe bienveillante et engagée, avec une forte dynamique de croissance.
- Une autonomie réelle dans les missions confiées, avec la possibilité d’être moteur dans le développement local.
- Un véhicule de service fourni.
- Une rémunération fixe motivante, complétée par une prime trimestrielle.
- Des perspectives d’évolution concrètes au sein du groupe.
Date de début souhaitée : Juillet / Août 2025
Type d'emploi : CDI
Rémunération : 2 300,00€ à 2 600,00€ par mois
Expérience:
- Responsable de secteur: 1 an (Optionnel)
Permis/certification:
- Permis B (Requis)
Lieu du poste : En présentiel