Req ID:472504
At Alstom, we understand transport networks and what moves people. From high-speed trains, metros, monorails, and trams, to turnkey systems, services, infrastructure, signalling and digital mobility, we offer our diverse customers the broadest portfolio in the industry. Every day, more than 80 000 colleagues lead the way to greener and smarter mobility worldwide, connecting cities as we reduce carbon and replace cars.
Pourriez-vous être le Responsable Méthodes Outils Essais et Mise en Service (T&C) à temps plein dans notre dynamique équipe de management central que nous recherchons ?
Votre futur rôle :
Relevez un nouveau défi et appliquez votre vaste expertise en ingénierie industrielle dans un nouveau domaine à la pointe de la technologie. Vous travaillerez aux côtés de collègues innovants, résilients et collaboratifs. Vous dirigerez le déploiement des méthodes, outils, processus et standards « métier » à l'échelle mondiale, ayant un impact significatif sur nos pratiques d'essai et de mise en service. Au jour le jour, vous collaborerez étroitement avec les équipes de toute l’entreprise (y compris d'autres métiers, plateformes, régions et audits), coordonnant le réseau T&C, et bien plus encore. Vous vous occuperez spécifiquement d'établir des cadres pour le développement de processus et d'outils, d'optimiser les méthodologies de test et d'assurer un transfert de connaissances efficace au sein de la communauté T&C. De plus, vous participerez à la mesure de la performance et au reporting des KPI critiques.
Nous comptons sur vous pour :
- Définir et déployer les méthodes et standards métier
- Coordonner le réseau T&C et soutenir les initiatives transversales
- Piloter le changement et optimiser l'efficacité des tests
- Standardiser les outils de test et capturer les meilleures pratiques
- Établir des matrices de compétences robustes et développer des plans d'action
- Collaborer avec des équipes interfonctionnelles pour l'amélioration continue
- Rencontrer les équipes à l'étranger une fois par mois (Europe en ce moment, Etats-Unis, Inde etc. selon les sujets en cours)
Nous privilégions la passion et l'attitude à l'expérience. C'est pourquoi nous ne nous attendons pas à ce que vous possédiez toutes les compétences. Nous avons plutôt dressé une liste de certaines qui, selon nous, vous aideront à réussir et à vous épanouir dans ce rôle :
- Master en ingénierie ou équivalent
- Minimum de 5 ans d'expérience au sein d'un département Essais et Mise en Service sur site
- Connaissances générales en ferroviaire et en produits ferroviaire
- Connaissance des normes EHS
- Anglais : courant niveau B2 - échanges quotidiens avec les sites à l'étranger
- Solides compétences en leadership et capacité à gérer des équipes interfonctionnelles
- Excellentes compétences en communication et en présentation
- Compétences techniques en IS&T et esprit critique et analytique
Des choses que vous apprécierez:
Rejoignez-nous dans un parcours transformateur tout au long de votre vie : l'industrie ferroviaire est là pour rester, vous pouvez donc acquérir et développer de nouvelles compétences et expériences tout au long de votre carrière. Vous pourrez également :
- Profiter de la stabilité, de défis et d'une carrière à long terme, loin des routines quotidiennes ennuyeuses
- Travailler avec de nouvelles normes de sécurité pour la signalisation ferroviaire
- Collaborer avec des équipes transversales et des collègues impliqués
- Contribuer à des projets innovants
- Bénéficier d'un environnement de travail flexible
- Orienter votre carrière dans la direction de votre choix à travers les fonctions et les pays
- Profiter de notre investissement dans votre développement, à travers un apprentissage primé
- Progresser vers des postes de leadership dans le domaine T&C
- Bénéficier d'un package de compensation juste et dynamique qui reconnaît votre performance et votre potentiel, ainsi qu'une couverture sociale complète et compétitive (vie, santé, retraite)
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(English translation)
Could you be the full-time Testing & Commissioning (T&C) Methods and Tools Manager in our dynamic central management team we’re looking for?
Your future role
Take on a new challenge and apply your extensive industrial engineering expertise in a new cutting-edge field. You’ll work alongside innovative, resilient, and collaborative teammates.
You'll lead the deployment of global “métier” methods, tools, processes, and standards, making a significant impact on our testing and commissioning practices. Day-to-day, you’ll work closely with teams across the business (including other métiers, platforms, regions, and audits), coordinating the T&C network, and much more.
You’ll specifically take care of establishing frameworks for processes and tools development, optimizing testing methodologies, and ensuring efficient knowledge transfer within the T&C community. Additionally, you will engage in performance measurement and reporting of critical KPIs.
We’ll look to you for:
- Defining and deploying métier methods and standards
- Coordinating the T&C network and supporting transversal initiatives
- Driving change management and optimizing testing efficiency
- Standardizing testing tools and capturing best practices
- Building robust competency matrices and developing action plans
- Engaging with cross-functional teams for continuous improvement
- Meet with teams abroad once a month (currently in Europe, and depending on ongoing topics, in the United States , India ...)
All about you
We value passion and attitude over experience. That’s why we don’t expect you to have every single skill. Instead, we’ve listed some that we think will help you succeed and grow in this role:
- Master’s degree in engineering or equivalent
- Minimum of 5 years’ experience within a Testing & Commissioning department on site
- General railway and product knowledge
- EHS knowledge
- English at B2 proficiency
- Strong leadership skills and the ability to manage cross-functional teams
- Excellent communication and presentation skills
- Technical IS&T competences and a critical, analytical mindset
Things you’ll enjoy
Join us on a life-long transformative journey – the rail industry is here to stay, so you can grow and develop new skills and experiences throughout your career. You’ll also:
- Enjoy stability, challenges and a long-term career free from boring daily routines
- Work with new security standards for rail signalling
- Collaborate with transverse teams and engaged colleagues
- Contribute to innovative projects
- Utilise our flexible working environment
- Steer your career in whatever direction you choose across functions and countries
- Benefit from our investment in your development, through award-winning learning
- Progress towards leadership roles within the T&C domain
- Benefit from a fair and dynamic reward package that recognises your performance and potential, plus comprehensive and competitive social coverage (life, medical, pension)
You don’t need to be a train enthusiast to thrive with us. We guarantee that when you step onto one of our trains with your friends or family, you’ll be proud. If you’re up for the challenge, we’d love to hear from you!
Important to note
As a global business, we’re an equal-opportunity employer that celebrates diversity across the 63 countries we operate in. We’re committed to creating an inclusive workplace for everyone.