• CDI
• LYON
• NIVEAU 4A
• Télétravail possible
• NVHADD113940

CPAM DU RHONE

La CPAM du Rhône accompagne 1,8 million d'assurés sociaux, 13 000 professionnels de santé et 50 000 entreprises dans l'accès à leurs droits, dans leur santé et dans leur exercice professionnel.

Nous sommes collectivement attachés à rendre vivantes les valeurs de solidarité, responsabilité et simplicité pour nous-même, et dans la relation avec nos publics. Les collaborateurs de la CPAM ont exprimé leur raison d'être :

« CPAM du Rhône, engagés pour votre santé ».

Nos valeurs : #Solidarité, #Responsabilité, #Simplicité !

Tu disposes d'un diplôme juridique?

Tu recherches un nouveau challenge professionnel et tu souhaites t'investir dans une mission qui a du sens ?

Pour renforcer notre équipe, nous recherchons un(e) juriste motivé(e) et passionné(e).

Description du poste

Tu intégreras une équipe dynamique, solidaire et prête à t'accompagner dans ta montée en compétence.

En collaboration avec tes collègues tu seras au cœur des contestations s'élevant à l'occasion de l'application de la législation de la sécurité sociale.

Voici un aperçu de tes principales missions :

• Constitution de dossiers : Tu rechercheras et rassembleras les éléments factuels nécessaires à la constitution de dossiers solides et bien argumentés.
• Analyse et rédaction : Tu effectueras une analyse juridique approfondie pour établir des conclusions rigoureuses devant les juridictions compétentes, dans le respect des textes en vigueur.
• Interactions avec les juridictions : Tu seras en contact direct avec les avocats et les juridictions, en veillant à respecter le principe du contradictoire.
• Collaborations transversales : Tu échangeras avec les autres services pour répondre à toute question relative à l'application de la réglementation, renforçant ainsi la stratégie globale de défense de la CPAM.
• Veille juridique : Tu assureras une veille législative, réglementaire et jurisprudentielle pour anticiper et répondre aux évolutions du droit.

Au-delà des dossiers, tu joueras un rôle actif dans la vie du service en participant aux discussions stratégiques et en contribuant à l'amélioration continue des pratiques de défense.

Dès ton arrivée, tu bénéficieras d'un accompagnement personnalisé sur site. Tu seras entouré(e) de collègues bienveillants qui t'aideront à t'adapter rapidement et à développer tes compétences.

Tu souhaites en savoir plus ? Tu as des questions ? Nous serons connectés via ZOOM le jeudi 4 septembre à 10H30. Demande les codes de connexion « recrutement.cpam-rhone@assurance-maladie.fr » pour participer !

Profil recherché

Vos compétences

• Tu as un diplôme juridique
• Tu as le sens du travail en équipe et de l'entraide,
• Tu es à l'aise avec les outils informatiques
• Tu disposes de qualité rédactionnelle et d'aisance à l'oral
• Tu es autonome et organisé(e)

Dans le cadre de sa politique de diversité, la CPAM du Rhône ouvre ses offres d'emploi à toutes les candidatures.

Les salariés·ées de la CPAM, organisme privé chargé d'une mission de service public, sont soumis·ses au principe de neutralité et de respect du principe de laïcité dans l'exercice de leurs missions.

Votre formation

Formation juridique

Informations complémentaires

• Lieu : Cours Emile Zola à proximité du Métro Flachet
• Temps plein du lundi au vendredi avec des horaires variables / RTT en fonction de la formule horaire choisie (37h et 9 RTT, 38h et 15 RTT ou 39h et 20 RTT)
• Rémunération :
  • 2008.88€ brut + 13 ème mois + gratification annuelle (égale à un mois de salaire) + titres restaurants
  • Prise en charge transport à hauteur de 75%
  • Mutuelle entreprise avec 50% de la part employeur
  • Prime d'intéressement

Intégrer la CPAM c'est aussi une attention portée à la qualité de vie au travail dans des organisations permettant un équilibre vie privée et vie professionnelle :

• Possibilité de télétravail jusqu'à 3 jours par semaine à la fin de la période de formation initiale (environ 6 mois) sous réserve d'autonomie suffisante sur l'activité
• L'accès aux prestations du CSE

Contact

Si tu es prêt(e) à nous rejoindre, n'hésite plus, appuie sur : POSTULER

Envoie ta candidature avant le 14 septembre 2025 !

Les dossiers sont examinés au fil de l'eau puis le processus se poursuit avec :

• Une pré-qualification sur dossiers
• Un cas pratique et un entretien le mercredi 24 septembre 2025

Le recrutement est participatif et associe des membres de l'équipe.

Le candidat retenu devra se conformer à la Politique de Sécurité du Système d'Information en vigueur au sein de l'organisme et faire preuve de confidentialité au regard de la consultation et/ou de la manipulation de données à caractère personnel et de santé.

Les avantages liés au poste

Découvrez nos avantages