Chargé de développement local 19ème arrondissement F/H

Envie d’agir concrètement pour réduire les inégalités à Paris ? Rejoignez une équipe engagée dans les quartiers populaires pour coconstruire des projets solidaires, avec les habitants et les habitantes, les acteurs locaux.

Le 19ème arrondissement se compose de six Quartiers Populaires. Selon l’Atelier Parisien d’Urbanisme, la population résidente sur ces 6 quartiers populaires représente 43% de la population du 19ème arrondissement.

Vous interviendrez plus spécifiquement sur les 3 quartiers du Sud du 19e arrondissement :

• Danube – Solidarité – Marseillaise
• Algérie – Potain – Compans
• Chaufourniers

Ces secteurs concentrent des enjeux majeurs en matière d’accès aux droits, d’emploi, de lien social et de participation citoyenne.

Vous travaillerez au sein d’une équipe de 8 personnes, organisée en binômes territoriaux et binômes thématiques (insertion, jeunesse, cadre de vie, participation, etc.), favorisant l'entraide, la coordination et le croisement des approches.

Vous collaborerez aussi avec :

• Les délégués et les déléguées du préfet ;
• La mairie d’arrondissement et les autres directions de la Ville de Paris ;
• Les institutions locales qui interviennent sur ces quartiers (Éducation Nationale, France Travail, CAF, bailleurs sociaux, etc.)
• Les associations locales qui œuvrent en direction des habitants et des habitantes;
• Les habitants et les habitantes, dont il s’agit de favoriser la participation citoyenne.

Votre ambition sera de collaborer avec ces différents partenaires pour permettre les échanges, les rencontres et faire naitre des projets communs.

Vous serez sous l’autorité de la cheffe de projet politique de la ville, qui est le responsable de l’équipe de développement local et la pilote du projet de Territoire, aux côtés de la mairie d’arrondissement.

Comme chargé ou chargée de développement local, vous appartiendrez au service politique de la ville, un service engagé dans la mise en œuvre du Pacte Parisien pour les Quartiers Populaires à l’échelle parisienne et qui agit concrètement pour la réduction des inégalités entre les territoires.

Vous participez aux actions transversales menées par l'ensemble de votre équipe, par le service et à certains projets portés par votre direction selon la répartition de la charge de travail définie par la N+1.

Vous voulez vous engager au service de causes qui vous tiennent à cœur ? Vous aimez le travail en équipe, le relationnel et le pilotage de politiques publiques ? Alors ce poste est peut-être pour vous !

Vous jouerez un rôle pivot entre les partenaires du territoire, les institutions et les habitants et les habitantes. Vous porterez une ambition commune : réduire les inégalités et faire vivre les projets de territoire.

• Pilotage stratégique & animation territoriale

• Co-construire le projet de territoire avec la mairie d’arrondissement et les partenaires ;
• Agir sur les leviers de l’insertion sociale et professionnelle : emploi, accès aux droits, développement économique ;
• Cibler particulièrement les publics seniors en Quartiers Populaires.
• Coordination d’acteurs & animation de réseaux

• Organiser et animer des groupes de travail (accès aux droits, emploi, insertion) ;
• Suivre des dispositifs phares : Territoire Zéro Non-Recours, Aller Vers l’Emploi dans les Quartiers (AVEQ) en lien avec Ensemble Paris Emploi Compétences (EPEC), Plan Régional pour la Jeunesse (PRIJ) en lien avec La Mission Locale.
• Innovation sociale & mobilisation citoyenne

• Impulser des projets adaptés aux besoins du territoire ;
• Soutenir des démarches participatives et développer le pouvoir d’agir des habitants et des habitantes ;
• Valoriser et renforcer la vie associative locale.
• Suivi de dispositifs & accompagnement

• Accompagner les porteurs de projets, notamment dans leurs demandes de subventions ;
• Mettre en place des outils de suivi, évaluation et reporting des actions.

En fonction des objectifs du Contrat de Ville parisien, vos axes et territoires d’intervention pourront évoluer.

Si vous souhaitez être au cœur d’un réseau de partenaires divers, dans une équipe et un service engagés et dynamiques, postulez et devenez chargé ou chargée de développement local !

Qualités requises :

• Qualités relationnelles et sens du dialogue avec des acteurs de terrain et des habitants et des habitantes;
• Goût pour le travail en équipe ;
• Dynamisme et sens de l’initiative ;
• Appétence pour l'animation de réseaux et le développement de partenariats.

Connaissances professionnelles :

• Connaissance des enjeux et des dispositifs liés à la politique de la ville, maîtrise de la méthodologie de développement local ;
• Connaissance du fonctionnement des collectivités locales et du milieu associatif ;
• Connaissance des acteurs institutionnels et des différentes politiques publiques intervenants sur les axes du projet de territoire ;
• Maîtrise des outils informatiques (word, excel, power point, outlook, teams…).

Savoir-faire :

• Animation de réunions et prise de parole en public ;
• Capacité d'analyse, de synthèse et de rédaction ;
• Méthodologie de projet ;
• Capacité à rendre compte et à alerter ;
• Capacité à fédérer, mobiliser les acteurs.

Envie de vous engager pour des quartiers plus solidaires et dynamiques ? Venez faire bouger les lignes à nos côtés, en rejoignant une équipe humaine, et investie.

Un travail de terrain, aux côtés de partenaires variés, engagés et experts ainsi que d’habitants des quartiers. Une grande diversité de partenaires et de projets suivis, une place pour la créativité : des journées qui se suivent et ne se ressemblent pas !

Des ressources importantes au sein du service (formations, conférences…).

Des JRTT, un accès des restaurants administratifs et à une offre de loisirs (Agospap).

La Ville de Paris et le CASVP accompagnent leurs agentes et agents en situation de handicap. Elle met en place des aménagements à toutes les étapes de leur carrière et quelles que soient les particularités de leur poste.