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Chargé(e) RH H/F

ADP
Temps plein
il y a 2 semaines

Au sein de l'équipe RH ADP France, vous serez directement rattaché(e) à la Responsable Paie et Administration RH et interviendrez en support aux Responsables Ressources Humaines. Vos principales missions seront:

 

* Le suivi contractuel et la bonne tenue des dossiers du personnel,

* La gestion administrative des collaborateurs (mobilité, temps partiel, télétravail, transmission des éléments variables à la paie...),

* Le conseil auprès des managers dans les actes de gestion ressources humaines des collaborateurs,

* Le traitement des demandes diverses des collaborateurs (attestations, questions concernant les politiques ressources humaines d’ADP…),

* La rédaction et la mise à jour de contenu de l’outil interne RH destiné à informer/guider les managers et les collaborateurs dans leur quotidien lié à la vie du contrat,

* L’établissement de reportings mensuels pour le suivi des échéances contractuelles en interaction avec les gestionnaires paie

* La participation à des projets ressources humaines transversaux au sein de l'équipe RH

 

 

Profil

Bac+4/5 en Ressources Humaines

Des connaissances approfondies en droit social et en administration du personnel

 

Savoir-faire

Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Powerpoint, Outlook)

Connaissance des outils informatiques liés à la fonction (SAP Successfactor, GlobalView, Service Now) serait un plus

 

Savoir-être

Information : Capacité à aller chercher l'information et savoir la partager

Organisation : Capacité à travailler sur plusieurs dossiers en même temps et à respecter les délais (notamment échéances liées au calendrier de paie)

Accompagnement : Capacité à accompagner et conseiller

Relationnel Communication Orale : Capacité à créer et/ou développer un partenariat efficace avec des partenaires internes et/ou externes

Comportemental : Capacité à être autonome ; à respecter la confidentialité ; à analyser et à synthétiser ; à écouter et à reformuler ; à être proactif

 

 

Niveau d'études et expérience

1ère expérience de 3 ans minimum au sein d'un département RH

Expérience en Gestion du Personnel,

Participation à des projets RH

Anglais opérationnel

 

Localisation : Nanterre Ville (RER A)

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