Les missions du poste
Dans le cadre d'une création de poste, notre Direction Régionale Sud-Ouest recherche :
Son futur Gestionnaire technique multi-sites en CDI F/H
En trinôme avec un Property manager et un Assistant, vous prendrez en charge la gestion technique d'immeubles tertiaires. Vos principales responsabilités seront :
Missions techniques
- Visiter les immeubles et établir les rapports
- Mettre en place et vérifier la bonne exécution des prestations sous et hors contrat
- Vérifier la réception des contrôles réglementaires ainsi que la levée des réserves
- Participer à l'élaboration des plans pluriannuels de travaux
- Participer à la gestion des sinistres (assistances aux expertises et suivi)
- Respecter les analyses de risque pour chaque opération de maintenance
- Respecter les différentes normes (sécurité) et procédures internes
- Proposer toutes suggestions susceptibles d'améliorer les conditions de travail ainsi que le fonctionnement et la performance des équipements
- Procéder aux états des lieux d'entrée et de sortie
- Assister aux réunions locataires des sites tertiaires complexes et établir les CR de réunions
Missions administratives
- Suivre l'entrée et la sortie des locataires
- Livrables selon la demande du client (CR de visite, renseigner fiche immeuble etc)
Méthodes
- Utiliser et promouvoir les outils mis en place par le client
- Renseigner les tableaux de bord mis en place
- Réaliser des audits et rapports trimestriels
- Déplacements sur la journée, 3/4 fois par semaine minimum
Le profil recherché
Idéalement issue d'une formation technique de type Bac +2/3, vous bénéficiez au minimum de 3 années d'expérience professionnelle acquises dans un poste similaire ou tant que technicien de maintenance, facility manager...
Ce poste est fait pour vous si vous vous reconnaissez dans les compétences suivantes :
- Sens du travail en équipe : Vous savez travailler en étroite collaboration avec divers interlocuteurs (clients, prestataires, équipes internes) pour mener à bien les missions dans un environnement dynamique.
- Rigueur et organisation : Vous faites preuve d'une grande rigueur dans la gestion et dans le suivi des dossiers.
- Agilité et réactivité : Vous êtes capable de vous adapter rapidement aux changements et de résoudre efficacement les problèmes qui peuvent survenir dans la gestion quotidienne des biens.
Ce projet vous correspond, n'hésitez plus ! Postulez !
Infos complémentaires
- Contrat en CDI - 218 JOURS + RTT
- Véhicule de service
- Tickets restaurants + RTT + Charte de télétravail + Mutuelle et prévoyance, séminaire annuel...
- Une équipe au top et des bureaux conviviaux !
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Statut : Cadre
Rémunération : 35 000,00€ à 37 000,00€ par an
Avantages :
- Prise en charge du transport quotidien
- RTT
- Travail à domicile occasionnel
Lieu du poste : En présentiel
